O LL.M. Legal Master do Ibmec beneficia profissionais que lidam com as relações empresariais em grandes, médias e pequenas empresas, assim como advogados que exercem suas atividades em escritórios ou setores jurídicos de organizações. Entre os seus diferenciais estão o módulo internacional em Chicago, coaching individual com encontros mensais e curso de inglês incluso.
Estudar no Ibmec é ter acesso a uma das melhores escolas de negócios do Brasil. Aqui, você vive experiências práticas desde o primeiro dia de aula e é estimulado a desenvolver uma visão empreendedora e global que o prepara para liderar as mudanças do mercado.
Tradição de 50 anos no mercado
Coaching online
Orientação de carreira
Jornadas Internacionais
A visão pragmática, associada a uma base teórica consistente, é um dos aspectos que destacam o LL.M. Direito Corporativo do Ibmec Recife. O aluno recebe sólida formação nas questões corporativas e tributárias, tornando-se apto a realizar estratégias de reestruturação, além de dominar os aspectos complementares da atividade empresarial. O curso também habilita o profissional a atuar como legal advisor. Os exercícios propostos em sala são referendados em casos concretos, discutidos em doutrina e jurisprudência.
Público-alvo: profissionais que lidam com as relações empresariais de grandes corporações; advogados que exercem atividades em escritórios e setores jurídicos; procuradores; juízes e outros operadores do Direito. Além desses, profissionais com formações afins como: economistas, contadores e administradores de empresas.
Diferenciais do curso: excelência de ensino com tradição de 46 anos; professores do Ibmec com vivência empresarial; programa do curso constantemente atualizado; curso que alia teoria e aplicabilidade prática; estrutura modular como estímulo ao networking; mobilidade nacional entre os campi do Nordeste; acesso à biblioteca virtual Pearson e à base de dados EBSCO e jornadas internacionais nos EUA, Europa e Ásia.
| MÓDULO/DISCIPLINA | CARGA HORÁRIA |
| Módulo: Societário | |
| Direito da empresa e sociedades limitadas | 30 |
| Sociedades anônimas | 30 |
| Falência e recuperação de empresas | 30 |
| Módulo: Tributário | |
| Tributos sobre a renda (IR e CSLL) e contribuições | 30 |
| Tributos sobre a produção e o consumo (IPI, ICMS e ISS) | 30 |
| Tributação sobre o comércio exterior, aduaneiros e sobre transferência | 30 |
| Módulo: Atividade empresarial | |
| Planejamento tributário | 30 |
| Operações societárias, due dilligence e negociação | 30 |
| Planejamento sucessório em sociedades familiares | 30 |
| Módulo: Especial | |
| Direito do trabalho e empresa | 30 |
| Direito contratual e contratos empresariais | 30 |
| Propriedade intelectual | 30 |
| Estudos aplicados | 60 |
| Trabalho de conclusão de curso | 30 |
A visão pragmática, associada a uma base teórica consistente, é um dos aspectos que destacam o LL.M. Direito Corporativo do Ibmec Salvador. O aluno recebe sólida formação nas questões corporativas e tributárias, tornando-se apto a realizar estratégias de reestruturação, além de dominar os aspectos complementares da atividade empresarial. O curso também habilita o profissional a atuar como legal advisor. Os exercícios propostos em sala são referendados em casos concretos, discutidos em doutrina e jurisprudência.
| MÓDULO/DISCIPLINA | CARGA HORÁRIA |
| Módulo: Societário | |
| Direito da empresa e sociedades limitadas | 30 |
| Sociedades anônimas | 30 |
| Falência e recuperação de empresas | 30 |
| Módulo: Tributário | |
| Tributos sobre a renda (IR e CSLL) e contribuições | 30 |
| Tributos sobre a produção e o consumo (IPI, ICMS e ISS) | 30 |
| Tributação sobre o comércio exterior, aduaneiros e sobre transferência | 30 |
| Módulo: Atividade empresarial | |
| Planejamento tributário | 30 |
| Operações societárias, due dilligence e negociação | 30 |
| Planejamento sucessório em sociedades familiares | 30 |
| Módulo: Especial | |
| Direito do trabalho e empresa | 30 |
| Direito contratual e contratos empresariais | 30 |
| Propriedade intelectual | 30 |
| Estudos aplicados | 60 |
| Trabalho de conclusão de curso | 30 |
A visão pragmática, associada a uma base teórica consistente, é um dos aspectos que destacam o LL.M. Direito Corporativo do Ibmec Fortaleza. O aluno recebe sólida formação nas questões corporativas e tributárias, tornando-se apto a realizar estratégias de reestruturação, além de dominar os aspectos complementares da atividade empresarial. O curso também habilita o profissional a atuar como legal advisor. Os exercícios propostos em sala são referendados em casos concretos, discutidos em doutrina e jurisprudência.
| MÓDULO/DISCIPLINA | CARGA HORÁRIA |
| Módulo: Societário | |
| Direito da empresa e sociedades limitadas | 30 |
| Sociedades anônimas | 30 |
| Falência e recuperação de empresas | 30 |
| Módulo: Tributário | |
| Tributos sobre a renda (IR e CSLL) e contribuições | 30 |
| Tributos sobre a produção e o consumo (IPI, ICMS e ISS) | 30 |
| Tributação sobre o comércio exterior, aduaneiros e sobre transferência | 30 |
| Módulo: Atividade empresarial | |
| Planejamento tributário | 30 |
| Operações societárias, due dilligence e negociação | 30 |
| Planejamento sucessório em sociedades familiares | 30 |
| Módulo: Especial | |
| Direito do trabalho e empresa | 30 |
| Direito contratual e contratos empresariais | 30 |
| Propriedade intelectual | 30 |
| Estudos aplicados | 60 |
| Trabalho de conclusão de curso | 30 |
A visão pragmática, associada a uma base teórica consistente, é um dos aspectos que destacam o LL.M. Direito Corporativo. O aluno recebe sólida formação nas questões corporativas e tributárias, tornando-se apto a realizar estratégias de reestruturação, além de dominar os aspectos complementares da atividade empresarial. O curso também habilita o profissional a atuar como legal advisor. Os exercícios propostos em sala são referendados em casos concretos, discutidos em doutrina e jurisprudência.
Público-alvo: profissionais que lidam com as relações empresariais de grandes corporações; advogados que exercem atividades em escritórios e setores jurídicos; procuradores; juízes e outros operadores do Direito. Além desses, profissionais com formações afins como: economistas, contadores e administradores de empresas.
Diferenciais do curso: excelência de ensino com tradição de 46 anos; professores do Ibmec com vivência empresarial; programa do curso constantemente atualizado; curso que alia teoria e aplicabilidade prática; estrutura modular como estímulo ao networking; mobilidade nacional entre os campi do Nordeste; acesso à biblioteca virtual Pearson e à base de dados EBSCO e jornadas internacionais nos EUA, Europa e Ásia.
MARCELLO FERNANDES LEAL
| Módulo | Disciplina |
| 1. Módulo Sócietário | Direito da Empresa e Sociedades Limitadas |
| Sociedades Anônimas | |
| Falência e Recuperação de Empresas | |
| 2. Módulo Tributário | Tributos sobre a Renda (IR e CSLL) e Contribuições |
| Tributos sobre a produção e o consumo (IPI, ICMS e ISS) | |
| Tributação sobre o Comércio Exterior, aduaneiros e sobre transferência | |
| 3. Módulo de Atividade Empresarial | Planejamento Tributário |
| Operações Societárias, Due Dilligence e Negociação | |
| Planejamento Sucessório em sociedades familiares | |
| 4. Módulo Especial | Direito do Trabalho e Empresa |
| Direito Contratual e Contratos Empresariais | |
| Propriedade Intelectual | |
| Estudos Aplicados | |
| Trabalho de Conclusão de Curso |
A visão pragmática, associada a uma base teórica consistente, é um dos aspectos que destacam o LL.M. Direito Corporativo. O aluno recebe sólida formação nas questões corporativas e tributárias, tornando-se apto a realizar estratégias de reestruturação, além de dominar os aspectos complementares da atividade empresarial. O curso também habilita o profissional a atuar como legal advisor. Os exercícios propostos em sala são referendados em casos concretos, discutidos em doutrina e jurisprudência.
Público-alvo: profissionais que lidam com as relações empresariais de grandes corporações; advogados que exercem atividades em escritórios e setores jurídicos; procuradores; juízes e outros operadores do Direito. Além desses, profissionais com formações afins como: economistas, contadores e administradores de empresas.
E-mail: coordedexecutiva@ibmec.edu.br
| Módulo | Disciplina |
| 1. Módulo Sócietário | Direito da Empresa e Sociedades Limitadas |
| Sociedades Anônimas | |
| Falência e Recuperação de Empresas | |
| 2. Módulo Tributário | Tributos sobre a Renda (IR e CSLL) e Contribuições |
| Tributos sobre a produção e o consumo (IPI, ICMS e ISS) | |
| Tributação sobre o Comércio Exterior, aduaneiros e sobre transferência | |
| 3. Módulo de Atividade Empresarial | Planejamento Tributário |
| Operações Societárias, Due Dilligence e Negociação | |
| Planejamento Sucessório em sociedades familiares | |
| 4. Módulo Especial | Direito do Trabalho e Empresa |
| Direito Contratual e Contratos Empresariais | |
| Propriedade Intelectual | |
| Estudos Aplicados | |
| Trabalho de Conclusão de Curso |
A visão pragmática, associada a uma base teórica consistente, é um dos aspectos que destacam o LL.M. Direito Corporativo. O aluno recebe sólida formação nas questões corporativas e tributárias, tornando-se apto a realizar estratégias de reestruturação, além de dominar os aspectos complementares da atividade empresarial. O curso também habilita o profissional a atuar como legal advisor. Os exercícios propostos em sala são referendados em casos concretos, discutidos em doutrina e jurisprudência.
Público-alvo: profissionais que lidam com as relações empresariais de grandes corporações; advogados que exercem atividades em escritórios e setores jurídicos; procuradores; juízes e outros operadores do Direito. Além desses, profissionais com formações afins como: economistas, contadores e administradores de empresas.
E-mail: coordedexecutiva@ibmec.edu.br
| Módulo | Disciplina |
| 1. Módulo Sócietário | Direito da Empresa e Sociedades Limitadas |
| Sociedades Anônimas | |
| Falência e Recuperação de Empresas | |
| 2. Módulo Tributário | Tributos sobre a Renda (IR e CSLL) e Contribuições |
| Tributos sobre a produção e o consumo (IPI, ICMS e ISS) | |
| Tributação sobre o Comércio Exterior, aduaneiros e sobre transferência | |
| 3. Módulo de Atividade Empresarial | Planejamento Tributário |
| Operações Societárias, Due Dilligence e Negociação | |
| Planejamento Sucessório em sociedades familiares | |
| 4. Módulo Especial | Direito do Trabalho e Empresa |
| Direito Contratual e Contratos Empresariais | |
| Propriedade Intelectual | |
| Estudos Aplicados | |
| Trabalho de Conclusão de Curso |
A visão pragmática, associada a uma base teórica consistente, é um dos aspectos que destacam o LL.M. Direito Corporativo. O aluno recebe sólida formação nas questões corporativas e tributárias, tornando-se apto a realizar estratégias de reestruturação, além de dominar os aspectos complementares da atividade empresarial. O curso também habilita o profissional a atuar como legal advisor. Os exercícios propostos em sala são referendados em casos concretos, discutidos em doutrina e jurisprudência.
Público-alvo: profissionais que lidam com as relações empresariais de grandes corporações; advogados que exercem atividades em escritórios e setores jurídicos; procuradores; juízes e outros operadores do Direito. Além desses, profissionais com formações afins como: economistas, contadores e administradores de empresas.
* O professor autor é o responsável por criar todo o conteúdo do curso, como apostila e videoulas. O curso poderá ser ministrado por outros professores que sejam da mesma área de conhecimento.
| Módulos/disciplinas | Carga Horária |
| Módulo: Análise Estratégica | |
| Estratégia Empresarial | 30 |
| Gerenciamento de Escopo | 30 |
| Gestão de Riscos | 30 |
| Módulo: Métricas e Operações | |
| Gerenciamento de Tempo e Custo | 30 |
| Gestão Financeira | 30 |
| Gestão de Operações | 30 |
| Módulo: Habilidades Interpessoais | |
| Gestão de Recursos Humanos em Projetos | 30 |
| Gerenciamento da Comunicação e Partes Interessadas | 30 |
| Negociação e Gerenciamento de Conflitos | 30 |
| Módulo: Qualidade e Maturidade em Projetos | |
| Gerenciamento da Qualidade e Aquisições | 30 |
| Gerenciamento de Integração em Projetos | 30 |
| PMO, Portfólio e Maturidade | 30 |
| Estudos Aplicados | 60 |
| Trabalho de Conclusão de Curso | 30 |
O LL.M em Arbitragem e Resolução de Disputas proporciona uma sólida formação nas questões e sistemas de contencioso e solução de conflitos empresariais, tornando o participante apto a traçar as melhores estratégias e atuar da maneira mais eficaz nesse universo, mitigando ao máximo os riscos e incertezas inerentes aos litígios corporativos.
| Núcleos/disciplinas | Carga Horária |
| Núcleo Fundamental | |
| Arbitragem, Mediação, Conciliação, Negociação | 30 |
| Fase Pré-Arbitral: medidas cautelares, anti-suit injunctions, escolha e impugnação de árbitros e Termo de Arbitragem | 30 |
| Fase Arbitral: procedimento arbitral, regulamentos, apresentações sobre o caso, fase instrutória, Sentença e Pedido de Esclarecimentos | 30 |
| Fase Pós-Arbitral: anulação e cumprimento de Sentenças Arbitrais, Homologação de Sentenças Arbitrais Estrangeiras, Convenção de Nova York de 1958 | 30 |
| Núcleo Específico | |
| Processo Civil e Constitucional | 30 |
| Recursos e Tutelas de Urgência e Evidência | 30 |
| Processo Executivo, Procedimentos Especiais, Ações/Arbitragens Coletivas | 30 |
| Contencioso Empresarial (Arbitral e Judicial) | 30 |
| Núcleo de Eletivas | 30 |
| Eletiva I | 30 |
| Eletiva II | 30 |
| Eletiva III | 30 |
| Eletiva IV | 30 |
| Núcleo Complementar | |
| Estudos Aplicados – EA | 90 |
| Trabalho de Conclusão de Curso – TCC | 30 |
| Opções para eletivas (além das fundamentais e específicas) | |
| Dispute Boards e Contratos de Construção e Infraestrutura | |
| Contencioso Administrativo e com Poder Público | |
| Arbitragens setoriais (Agronegócio | Seguros | Energia |Oil & Gas | Marítimo) | |
| Disciplina Gerencial-Contábil do Contencioso: Planejamento, Litigation Finance, Due Diligence e “CPC 25” |
| Estudos Aplicados Em um total de 90h, este módulo tem o objetivo de enriquecer e flexibilizar o percurso formativo do participante, abrangendo atividades diversificadas, como disciplinas complementares (presencial); atividades relacionadas à gestão da carreira (workshops, palestras, coaching, mentoring, orientação profissional); e outras atividades extra-curriculares, como projetos e iniciativas de empreendedorismo, módulos e jornadas internacionais, e outras experiências nacionais e internacionais de cunho acadêmico ou de desenvolvimento profissional (cursos, disciplinas, congressos, missões e projetos empresariais, de impacto social, de sustentabilidade, dentre outras). |